|  | | | דף הבית | | בנייה ופיתוח ערכות עזר |
|
|  | | | |
"השקעה בידע תמיד משלמת את הריבית הגבוהה ביותר"
(בנג'מין פרנקלין)
ערכות עזר ללמידה והכשרה הן אמצעי הדרכתי אפקטיבי אשר מספק כלים מעשיים ושיטות עבודה ללימוד עצמי במגוון רחב של תכנים ארגוניים. בעזרת הערכות מתאפשר לארגון להמיר בצורה פשוטה את הידע המקצועי לידי מוצר מוחשי, איכותי ונגיש לכל, המחזק את המנגנון של למידה ארגונית ומשמר את מודל הזיכרון הארגוני. הערכות מפותחות בהתאם לדרישת הלקוח וכמובן עפ"י קבוצות איכות של בעלי תפקידים בארגון. הערך המוסף של שימוש בערכות עזר ללמידה והכשרה הוא שהארגון מקבל תוצרי למידה עצמאיים משופרים בזמן קצר יחסית, עבור מגוון רחב של תוכני למידה. דרך ערכות אלה, ניתן פתרון פרקטי המשמש את בעלי התפקידים כמקור הנחיה מקצועי אשר הם יכולים להסתייע בו ולחזור ולעיין בו כמידת הצורך וכרענון מתמיד לנהלים בתפקידם. בנוסף, ניתן לעדכן את ערכות הלמידה מעת לעת לפי הנדרש.
על מנת לסייע בקידום ההדרכות ובהבנת החומר הנלמד מפיקה מחלקת ההדרכה ופיתוח ארגוני של פישמן רשתות" עזרי לימוד רבים ומגוונים:
| |  |
 | נשמח לבדוק איתכם אילו עזרים מתאימים לצרכים שלכם, או לפתח עבורכם ערכה ייעודית. התקשרו ל 03-9687837 |
| | |  |  ליצירת קשר |
|
|  |
|
|
|